Proiectul educațional „Școala Sindicală din Moldova” (ȘSM), ediția 2020, a fost lansat astăzi, 26 februarie, la Institutul Muncii din Chișinău.
Organizat de Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova (CNSM), în parteneriat cu Institutul Muncii, cursul are drept obiectiv general formarea unei noi generații de lideri sindicali și dezvoltarea competențelor și abilităților necesare pentru desfășurarea activităților de management sindical de succes.
Oleg Budza, președintele CNSM, a declarat că activitatea educațională este o prioritate a mișcării sindicale. ”Considerăm că veți acumula cunoștințele necesare pentru a contribui ulterior la soluționarea problemelor social-economice de la întreprinderile unde activați și pentru a vă implica cu dedicație în activitățile sindicaliste cotidiene”, s-a adresat liderul CNSM participanților ediției actuale.
Președintele CNSM a menționat cu satisfacție că, datorită cunoștințelor asimilate la ȘSM, absolvenții edițiilor anterioare au reușit să avanseze în funcții sindicale, să participe mai activ în procesele decizionale la nivel de unitate economică și ramură.
În cadrul ȘSM vor fi instruite 25 de persoane – lideri și activiști sindicali din cadrul a 11 centre sindicale național-ramurale (CSNR). Cele 4 sesiuni de zi se vor desfășura în perioada februarie-iunie 2020, timp în care cursanții vor studia și își vor aprofunda cunoștințele în diferite domenii sindicale și de dezvoltare generală, precum: gestionarea unei organizații sindicale primare de succes, protecția juridică și social economică a salariaților, parteneriatul social, sănătatea și securitatea muncii, modalități de comunicare în sindicat, discursul public, liderism.
Totodată, participanții vor fi informați despre strategiile de activitate sindicală la nivel internațional, cum să colaboreze cu mass-media și să promoveze activitatea sindicatelor în mediul online. Instruirea va fi asigurată de formatori din cadrul CNSM, dar și de experți externi.
Concomitent, pentru documentarea formabililor cu activitățile cotidiene ale unei organizații sindicale primare, vor fi efectuate vizite de informare la două întreprinderi din sectorul public și cel privat.
Pe tot parcursul instruirii, cursanții, împreună cu mentorii delegați de CSNR, vor pregăti proiecte individuale sau de grup, care vor fi implementate în cadrul unităților economice sau federațiilor sindicale. Acestea vor fi prezentate la finalul școlii, în cadrul unei activități de evaluare, unde vor fi înmânate și certificate de absolvire a ȘSM.
În cadrul evenimentului de lansare a școlii, lideri sindicali și absolvenți ai edițiilor precedente ale ȘSM au încurajat cursanții să fie activi până la final și să realizeze proiecte care vor produce efecte măsurabile și sustenabile asupra membrilor de sindicat și organizațiilor sindicale primare din care fac parte.
Proiectul ”Școala Sindicală din Moldova” a fost implementat de CNSM, prin intermediul Institutului Muncii, în anul 2012. De atunci și până în prezent, 114 reprezentanți ai CSNR au fost certificați ca absolvenți ai ȘSM.
Sursa: www.sindicate.md
